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TRANSFORMEZ VOTRE JEU
en tant que
Ce que nous faisons
Guttman Development Strategies (GDS) se spécialise dans le développement organisationnel, le coaching exécutif et la formation au leadership. Nous nous concentrons sur la transformation des hiérarchies traditionnelles pour créer des équipes agiles et performantes qui permettent une prise de décision plus rapide, une collaboration plus forte et des performances exceptionnelles.
Nous relevons les défis en temps réel avec précision, en proposant des solutions expertes qui guident les startups en phase de démarrage à travers le capital-investissement , les préparent aux introductions en bourse et aident les entreprises Fortune 500 à atteindre leurs objectifs stratégiques.
Pourquoi nous nous démarquons
Notre singularité réside dans notre capacité à créer des équipes performantes à tous les niveaux, ce qui donne naissance à une organisation véritablement performante. Nous lançons généralement le processus de transformation en impliquant la direction de l'organisation, en commençant par l'équipe de direction et en descendant progressivement vers les niveaux inférieurs, car cette approche est essentielle pour conduire un changement significatif.
Nos clients nous disent constamment que nous allons au-delà du conseil traditionnel, que nous découvrons des vérités fondamentales, que nous abordons les angles morts, que nous peaufinons les processus et que nous favorisons une approche axée sur la culture. En dépassant les attentes, nous permettons aux organisations d'atteindre des résultats extraordinaires et mesurables qui redéfinissent le succès et établissent une nouvelle norme d'excellence.
The GDS High-Performance Model
Approuvé par
Des milliers de dirigeants de marques emblématiques
Découvrez les problèmes fondamentaux de votre organisation
Le dysfonctionnement organisationnel commence par un désengagement individuel plutôt que de résulter uniquement de conflits.
Nous créons des équipes performantes pour favoriser l’authenticité et la sécurité psychologique, permettant une communication ouverte et la confiance au sein de votre organisation.
Il s’agit de la rapidité avec laquelle les vrais problèmes peuvent être identifiés et traités !
Devenez un leader performant
Faites passer votre entreprise du modèle hiérarchique à une équipe de dirigeants.
Nous transformons les équipes en entités extrêmement compétitives et performantes où chaque membre est un leader.
Un leader performant écoute activement, traite les commentaires et gère efficacement la résistance tout en cultivant une équipe de leaders alignés pour atteindre des résultats stratégiques.
Maîtriser les choix critiques
Pour prendre des décisions difficiles, identifiez les problèmes fondamentaux, connaissez vos principaux acteurs et nommez une personne pour diriger le processus avec une prise de décision distribuée.
Nous vous aidons à déployer des équipes SWOT dans votre organisation qui déterminent des livrables puissants dans un délai fixe avec une communication transparente pour créer des résultats très performants.
Débattre des problèmes pour parvenir à un consensus n’est pas productif.
Approuvé par
Startups, sociétés de capital-investissement, sociétés cotées en bourse et sociétés Fortune 500
Gehry Partners | Alcon Labs | Amway | Bayer Consumer Care | Central Garden & Pet | Church & Dwight | Ciba Vision | Coty | Dupont | FXI | GE | Haleon | IFF | Johnson & Johnson | KAO Salons | L'Oréal | Maesa | Motorola | Nature’s Path | NEST New York | Neutrogena | PepsiCo, Inc. | Philip Morris | Playtex Products | Royal Canin | Sears Home Services | TruGreen | Unilever | Wella | Bonnie Brae |
Case Western Reserve University | College of New England | Columbia University | E. Brunswick School System | Fashion Institute of Technology | Fairleigh Dickinson University | Newark Public Schools | Skillsoft | Somerset Hills Learning Institute | University of Oregon | 20th Century Studios | Capitol Records | HBO | MTV Music Television | New England Sports Network (NESN) | New York Times | Perseus Book Group | Turner Broadcasting System, Inc. |
Affinity Federal Credit Union | Bloomberg | Chase Manhattan Bank | CIT Bank | Citigroup | Credit Suisse | John Hancock Financial | Nubank | Pouschine Cook Capital Management | UBS | Amy’s Kitchen | Arnott’s Group | Boulder Brands | Cadbury Schweppes | Campbell Soup Company | Dawn Foods | DSM Nutritional Products | Fonterra | Givaudan | Goodman Fielder | Heinz UK | Home Market Foods | Insomnia Cookies | JDE | Kellogg’s |
Krispy Kreme | Newman’s Own | Peet’s Coffee | Performance Food Group | Ricola | Sabra Dipping Company | Sara Lee Corporation | Sovos Brands | Sunfood Superfoods | SunRice Group | Ste. Michelle Wine Estates | Strauss Water | Symrise | Tate & Lyle | The Coca-Cola Company | The Dannon Company | The Manischewitz Company | Viterra | Wonderful Citrus | Wrigley | Fannie Mae |
New York City Department of Health & Mental Hygiene | New York Department of Insurance | New York Department of Transportation | Picatinny Federal Credit Union | U.S. Department of Defense | U.S. Treasury Department | Atlantic Health Systems | Banfield Pet Hospital | Ethos Veterinary Health | National Veterinary Associates | Summit Medical Group | Visiting Nurse Service of NY | WellDyne | Aimbridge Hospitality | American Airlines |
Carnival Corporation | Delaware North | Fontainebleau Las Vegas | LaQuinta Inns and Suites | Starwood Hotels & Resorts Worldwide, Inc. | United Airlines | Artera | BrandSafway | Decco | Henkels & McCoy | Chubb & Son | Imagine360 | Prudential | Atlantic Philanthropies | Community Service Society of NY | Spectrum360 | The YMCA of Eastern Union County | United Way | Women In Need (WIN) | World Cocoa Foundation |
Agilex Fragrances | Aliaxis | Altria | Bausch & Lomb | Belden, Inc. | Central Garden & Pet | Fluke Corporation | GKN Automotive | Glen Raven | Hastens Beds | Latex International | Nice-Pak Products, Inc. | Orthofix | Reckitt | Sensience | Spellman High Voltage Electronics Corporation | Tektronix | United Phosphorus | WestRock Company | Abbott | Acorda Therapeutics | Applied Biosystems | AstraZeneca | Axcan Pharma | Becton Dickinson |
Bristol Myers Squibb | Cardinal Health | Catalent | Daiichi Sankyo | Eli Lilly | Elusys Therapeutics, Inc. | EMD USA Pharmaceuticals | Horizon Therapeutics USA, Inc. | Johnson & Johnson | Maquet | Merck | Novartis Pharmaceuticals | Ortho Clinical Diagnostics | Orthofix | Pfizer, Inc. | Revalia Bio | Sanofi Aventis | Stryker | Sunovion Pharmaceuticals | Takeda Pharma |
Valo Health | Vertex Pharmaceuticals | Blackstone Inc. | BlueOcean Ventures | Carlyle Global Investment Firm | Greatwater Opportunity Capital | JAB Holding Company | North Castle Partners | Sycamore Partners | Coldwell Banker | Hines Property Management | K. Hovnanian | Mack Cali | Pegasus | Tishman Speyer | Westfield | ALDO Group | Calvin Klein | Champion | Chico’s | Coach | Custom Ink | Gap | Liz Claiborne | Polo Ralph Lauren |
Sterling Jewelers, Inc. | Tommy Hilfiger | Victoria’s Secret | Walmart | NBA (National Basketball Association) | NHL (National Hockey League) | Boston Bruins | CCH Inc. | Emerging Health | Honeywell | Inttra | Mobilityware | Saltmine | Scrum, Inc. | STORIS, Inc. | Touchstone Wireless | Boston Bruins | Maersk |
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